Vollzeit
Leitung & Planung
ab € 2.982 brutto/Monat
Zusammenfassung
Beschleunige die Bewerbung indem du dein Profil teilst
Sie lieben es, Zahlen in strategische Wegweiser zu verwandeln? Sie suchen eine anspruchsvolle Controlling-Rolle, in der Sie von der Produktkalkulation bis zur Mehrjahresplanung echten Impact auf den Unternehmenserfolg haben?
Dann gestalten Sie aktiv mit! Für unseren Kunden - ein erfolgreiches, eigenständiges Bankinstitut mit stabiler Verankerung und zukunftsorientierter Ausrichtung in Linz - suchen wir eine analytisch starke Persönlichkeit zur Verstärkung des Controlling-Teams. Hier wird Teamgeist und ein starkes zwischenmenschliches Miteinander ebenso großgeschrieben wie fachliche Exzellenz.
Ihr zukünftiges AufgabengebietErfolgscontrolling: Ganzheitliche Analyse und Erfolgsrechnung für strategische Geschäftsfelder, Produkte, Kundensegmente und Standorte inklusive der Erstellung aussagekräftiger Management-Reportings.
Unternehmensplanung: Aktive Mitwirkung bei der Budgetierung, der operativen Geschäftsplanung sowie der strategischen Mehrjahresplanung auf Gesamtbankebene.
Vertriebscontrolling: Erstellung von Jahreszielplanungen für die Vertriebsteams sowie fundierte betriebswirtschaftliche Bewertung von Businessplänen.
Kosten- & Produktmanagement: Betreuung der Kosten- und Leistungsrechnung sowie Durchführung strategischer Produktkalkulationen zur Preisfindung.
Forecasting & Steuerung: Erstellung von rollierenden GuV-Prognosen und Mitwirkung bei der Zinsspannenrechnung und -steuerung.
Reporting & Analyse: Unterstützung bei der periodischen Aufbereitung des Berichts zur Gesamtunternehmenssteuerung sowie selbstständige Ausarbeitung von Ad-hoc-Analysen und Sonderauswertungen.
Business Partnering: Kontinuierlicher, enger Austausch und Beratung der verschiedenen internen Fachbereiche.
Prozessoptimierung: Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente zur Sicherung modernster State-of-the-Art-Standards.
Ausbildung: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Uni/FH mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen) oder eine vergleichbare fundierte kaufmännische Qualifikation.
Berufserfahrung: Einschlägige Praxis im Controlling, Rechnungswesen oder Finanzmanagement - idealerweise mit Bezug zum Vertriebscontrolling oder dem Bankensektor.
IT-Kompetenz: Sehr versierter Umgang mit MS Office (insbesondere fortgeschrittene Excel-Kenntnisse) sowie idealerweise erste Erfahrung mit SQL-Datenbankabfragen.
Analytisches Talent: Exzellentes Zahlenverständnis, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
Persönlichkeit: Hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationstalent und Freude am abteilungsübergreifenden, kommunikativen Austausch.
Sicherheit & Stabilität: Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen und verlässlichen Umfeld.
Infrastruktur: Ein zentral gelegener, moderner Arbeitsplatz in Linz mit optimaler Verkehrsanbindung.
Strukturiertes Onboarding: Eine umfassende Einarbeitungsphase, die Sie optimal beim Start in Ihre neue Rolle unterstützt.
Work-Life-Balance: Hohe Flexibilität durch familienfreundliche Gleitzeitmodelle und attraktive Homeoffice-Optionen.
Unternehmenskultur: Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Team, in dem das zwischenmenschliche Miteinander die Basis für den gemeinsamen Erfolg bildet.
Attraktive Benefits: Ein starkes Sozialleistungspaket inklusive Essenszuschuss, diversen Mitarbeitervergünstigungen, betrieblicher Altersvorsorge und gemeinsamen Teamevents.
Attraktive Vergütung: Das monatliche Einstiegsgehalt liegt für diese Position bei mindestens EUR 3.584,26 brutto auf Vollzeitbasis. Unser Kunde schätzt Leistung und Engagement - eine marktkonforme Überzahlung passend zu Ihrer individuellen Qualifikation und Berufserfahrung ist ausdrücklich vorgesehen.
Interessiert?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung!
...Sie lieben es, Zahlen in strategische Wegweiser zu verwandeln? Sie suchen eine anspruchsvolle Controlling-Rolle, in der Sie von der Produktkalkulation bis zur Mehrjahresplanung echten Impact auf den Unternehmenserfolg haben?
Dann gestalten Sie aktiv mit! Für unseren Kunden - ein erfolgreiches, eigenständiges Bankinstitut mit stabiler Verankerung und zukunftsorientierter Ausrichtung in Linz - suchen wir eine analytisch starke Persönlichkeit zur Verstärkung des Controlling-Teams. Hier wird Teamgeist und ein starkes zwischenmenschliches Miteinander ebenso großgeschrieben wie fachliche Exzellenz.
Ihr zukünftiges AufgabengebietErfolgscontrolling: Ganzheitliche Analyse und Erfolgsrechnung für strategische Geschäftsfelder, Produkte, Kundensegmente und Standorte inklusive der Erstellung aussagekräftiger Management-Reportings.
Unternehmensplanung: Aktive Mitwirkung bei der Budgetierung, der operativen Geschäftsplanung sowie der strategischen Mehrjahresplanung auf Gesamtbankebene.
Vertriebscontrolling: Erstellung von Jahreszielplanungen für die Vertriebsteams sowie fundierte betriebswirtschaftliche Bewertung von Businessplänen.
Kosten- & Produktmanagement: Betreuung der Kosten- und Leistungsrechnung sowie Durchführung strategischer Produktkalkulationen zur Preisfindung.
Forecasting & Steuerung: Erstellung von rollierenden GuV-Prognosen und Mitwirkung bei der Zinsspannenrechnung und -steuerung.
Reporting & Analyse: Unterstützung bei der periodischen Aufbereitung des Berichts zur Gesamtunternehmenssteuerung sowie selbstständige Ausarbeitung von Ad-hoc-Analysen und Sonderauswertungen.
Business Partnering: Kontinuierlicher, enger Austausch und Beratung der verschiedenen internen Fachbereiche.
Prozessoptimierung: Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente zur Sicherung modernster State-of-the-Art-Standards.
Ausbildung: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Uni/FH mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen) oder eine vergleichbare fundierte kaufmännische Qualifikation.
Berufserfahrung: Einschlägige Praxis im Controlling, Rechnungswesen oder Finanzmanagement - idealerweise mit Bezug zum Vertriebscontrolling oder dem Bankensektor.
IT-Kompetenz: Sehr versierter Umgang mit MS Office (insbesondere fortgeschrittene Excel-Kenntnisse) sowie idealerweise erste Erfahrung mit SQL-Datenbankabfragen.
Analytisches Talent: Exzellentes Zahlenverständnis, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
Persönlichkeit: Hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationstalent und Freude am abteilungsübergreifenden, kommunikativen Austausch.
Sicherheit & Stabilität: Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen und verlässlichen Umfeld.
Infrastruktur: Ein zentral gelegener, moderner Arbeitsplatz in Linz mit optimaler Verkehrsanbindung.
Strukturiertes Onboarding: Eine umfassende Einarbeitungsphase, die Sie optimal beim Start in Ihre neue Rolle unterstützt.
Work-Life-Balance: Hohe Flexibilität durch familienfreundliche Gleitzeitmodelle und attraktive Homeoffice-Optionen.
Unternehmenskultur: Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Team, in dem das zwischenmenschliche Miteinander die Basis für den gemeinsamen Erfolg bildet.
Attraktive Benefits: Ein starkes Sozialleistungspaket inklusive Essenszuschuss, diversen Mitarbeitervergünstigungen, betrieblicher Altersvorsorge und gemeinsamen Teamevents.
Attraktive Vergütung: Das monatliche Einstiegsgehalt liegt für diese Position bei mindestens EUR 3.584,26 brutto auf Vollzeitbasis. Unser Kunde schätzt Leistung und Engagement - eine marktkonforme Überzahlung passend zu Ihrer individuellen Qualifikation und Berufserfahrung ist ausdrücklich vorgesehen.
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Wir sind für dich da, wenn du noch weitere Fragen hast.
Damit du einen Überblick über die nächsten Schritte in deiner Bewerbung hast.
Bewirb dich einfach und unkompliziert bei Randstad und wir finden für dich den passenden Job.
Nachdem Randstad deine Unterlagen erhalten hat, prüfen wir diese und leiten dich an deinen Persönlichen Ansprechpartner in deiner Region weiter.
Nach der Prüfung deiner Unterlagen nehmen wir Kontakt mit dir auf und laden dich im besten Fall zu einem persönlichen Gespräch ein.
Beim persönlichen Gespräch lernen sich beide Seiten besser kennen. Wir besprechen deinen Lebenslauf sowie Ziele und Chancen bei Randstad.
Wenn bis hier alles gut verlaufen ist, können wir dir zu deinem neuen Dienstvertrag gratulieren und dich als Mitarbeiter begrüßen.
Wir melden uns bei dir, wenn ähnliche Jobs verfügbar sind.
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Neubaugasse 43/1/1-2
1070 Wien
Österreich
Wer in Österreich über Zeitarbeit einen Job findet, landet häufig bei Randstad. Die Randstad Austria GmbH bringt Menschen und Betriebe zusammen: in der Produktion, im Lager, im kaufmännischen Bereich und in der Technik. Ihren Sitz hat sie in der Neubaugasse in Wien, eingetragen ist die österreichische Gesellschaft seit 1998. Im Rücken steht der größte Personaldienstleister der Welt.
Randstad gehört zur niederländischen Randstad N.V., 1960 in Diemen gegründet und heute in 39 Märkten aktiv. 2024 setzte die Gruppe rund 24,1 Milliarden Euro um. Für Bewerberinnen und Bewerber zählt daran vor allem die Stabilität: ein Arbeitgeber mit langer Erfahrung und finanziell breiter Basis. In Österreich ist Randstad nicht nur in der Hauptstadt präsent. Neben der Wiener Zentrale gibt es Büros quer durchs Land, etwa in Graz, Linz und Salzburg. Zwei Gruppen prägen den Alltag. Die einen werden von Randstad an Kundenbetriebe überlassen und sammeln so Praxis in ganz unterschiedlichen Branchen. Die anderen arbeiten fest bei Randstad selbst, als Personalberaterinnen, im Recruiting, in der Disposition oder in der Verwaltung. Wer hier einsteigt, betreut Kundenfirmen, führt Bewerbungsgespräche und bringt offene Stellen mit passenden Leuten zusammen. Für die eigene Entwicklung spricht die Größe der Gruppe. Ein Konzern, der in fast 40 Ländern tätig ist, eröffnet Wege über Abteilungen und Grenzen hinweg. Die Arbeitskräfteüberlassung des Unternehmens trägt zudem das Austria Gütezeichen für Arbeitskräfteüberlasser, das nach eigenen Angaben nur wenige Anbieter führen. Wie viele Menschen Randstad in Österreich beschäftigt, weist das Unternehmen öffentlich nicht aus. Die österreichische Gesellschaft ist eine hundertprozentige Tochter der Randstad-Gruppe. Weltweit brachte diese 2024 mehr als 1,7 Millionen Menschen in Beschäftigung.
Neubaugasse 43/1/1-2
1070 Wien
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