Systems Engineer (all genders)

Dienstort: Wien

Stundenausmaß: Vollzeit

Aufgaben

• Administration und Wartung der ServiceNow-Instanz
• Anpassung und Optimierung von ServiceNow-Anwendungen, Modulen und automatisierten Workflows, unter anderem Catalog Items, Flows, UI Actions, Script Includes und ATF
• Erstellung und Pflege von Business Rules, Client Scripts, UI Policies
• Integration von ServiceNow mit anderen Systemen über APIs, MID Server oder IntegrationHub
• Technische Analyse von Anforderungen, Design von Lösungen und Umsetzung
• Erstellung und Pflege von Dokumentationen

Anforderungen

• Mehrjährige Erfahrung in der Administration und Entwicklung innerhalb von ServiceNow
• Sicherer Umgang mit Deployments sowie mit dem Klonen von ServiceNow Instanzen
• Erfahrung mit Integrationen und Schnittstellenentwicklung, REST, SOAP, MID Server, Webhooks
• Fundierte Kenntnisse in JavaScript, Flow Designer und ServiceNow-Konfiguration
• Gute Kenntnisse von ITIL-Prozessen, idealerweise zertifiziert
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und ausgeprägte Serviceorientierung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Gehalt

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die ausgeschriebene Position beträgt minimum 55,356.00 EUR gross per year, sowie diverse Sozialleistungen. Je nach Erfahrung und Berufsausbildung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Mitarbeitervorteile

• Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events wie Betriebsausflüge oder -feste, Lauftreffs, Ski- bzw. Wintersportfest, Punsch- bzw. Adventtreff, Eltern-Kind-Treff und Stammtische.
• Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitregelung und Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
• Breites Produktportfolio von Versicherungen zu Angestelltenkonditionen, Vergünstigungen bei Handels- und Kooperationspartnern sowie Zuwendungen des Unternehmens.
• Zusätzliche Krankenversicherung, medizinisches Angebot, psychologische Unterstützung, Vorsorgeuntersuchungen und Impfaktionen.
• Mitarbeiterrestaurant beziehungsweise Essensgutscheine.
• Diverse Sportkurse und Vergünstigungen bei Fitnesspartnern.
• Technische Ausstattung abhängig von Position, Funktion und Tätigkeit.
• Einführungsprogramm, anerkannte Berufsausbildung, Paten- und Mentorenprogramme, Ausbildungslehrgänge, Weiterbildung und Entwicklungsperspektiven.