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ANEXIA wurde im Juni 2006 von Alexander Windbichler als klassischer Internet Service Provider gegründet. In den letzten Jahren hat sich ANEXIA zu einem stabilen, erfolgreichen und international tätigen Unternehmen entwickelt, das namhafte Kunden rund um den Globus mit Standorten in Wien, Klagenfurt, München, Köln und New York City betreut.
ANEXIA bietet ihren Kunden hochwertige und individuelle Lösungen im Bereich Web- und Managed Hosting, sowie Individualsoftware und App Entwicklung.

#Profile Gewinnung neuer Kunden sowie strategischer Ausbau definierter Zielaccounts, insbessondere Mittelstand und Konzerne im DACH-Raum Entwicklung einer klaren Account-Planung für unsere Kunden Strukturierte Steuerung des gesamten Sales-Zyklus (Bedarfserhebung → technische Abstimmung → Angebot → Präsentation → Abschluss) Positionierung des Anexia-Portfolios im Kontext digitaler Souveränität und europäischer Cloud-Standards Enge Zusammenarbeit mit Solution Architects, Engineering und Operations bei der Lösungsentwicklung Verantwortung für Umsatzprognosen, Pipeline-Qualität und Zielerreichung Repräsentation von Anexia bei vor Ort Kundenterminen, Messen und Branchenveranstaltungen Analyse von Markt- und Technologietrends, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und Anexias ...
Aufgabengebiet umfasst sowohl die Arbeit vor Ort bei Kunden, als auch die Bereitstellung von neuen Systemen. Dein Input und Deine Ideen tragen zum gemeinsamen Erfolg bei und sind vor allem bei den herausfordernden und vielseitigen Aufgabenstellungen bedeutend. #Wanted Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder entsprechende Berufserfahrung Erfahrung mit Microsoft Betriebssystemen Kenntnisse Hyper-V (Cluster), AD Services, Powershell, Exchange, Office365, Intune, n-Able, Azure, A8N, Automatisierungen (Git) Troubleshooting-, Dokumentations- und Analysefähigkeiten Systematisches und analytisches Denken sowie lösungsorientiertes, eigenständiges Arbeiten Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Team Fähigkeit Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und ...
#Profile Fachliche und disziplinarische Führung des Level 3-Teams, inklusive Weiterentwicklung, Förderung und Performance-Management der Mitarbeiter:innen Sicherstellung der technischen Qualität bei der Fallbearbeitung sowie Unterstützung bei komplexen Themen und fachliche Begleitung bei anspruchsvollen Eskalationen Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse im Tagesgeschäft sowie Etablierung klarer Eskalations- und Bearbeitungswege Proaktive Planung, Steuerung von Prioritäten und die Sicherheit, dass wichtige Themen nicht im operativen Alltag untergehen Begleitung von technischen und organisatorischen Projekten, von der Idee bis zum Rollout Enge Abstimmung mit den internen Schnittstellen, vor allem 1st und 2nd Level Customer Support sowie Infrastruktur, Virtualisierung und ...
#Profile Mitverantwortung für die Konfiguration, Optimierung und den reibungslosen Betrieb unserer Virtualisierungsinfrastruktur auf Basis von KVM über den gesamten Lifecycle Vorbereitung und Durchführung von Änderungen an der Infrastruktur, Behebung technischer Störungen und Durchführung tiefgreifender Analysen Überwachung und Einleitung proaktiver Maßnahmen zur Optimierung der Systemauslastung, Vermeidung von Engpässen und zur optimalen Auslastung der Hypervisoren Mentoring von weniger erfahrenen Mitarbeitenden in technischen Themen Sicherstellung der termingerechten Bearbeitung von Support Tickets sowie das Einhalten von SLAs zusammen mit dem Team Lead Enge Zusammenarbeit mit den Entwicklungsabteilungen, die Tools, Automatisierung und Hypervisor-Technologien bereitstellen ...
Aufgaben Hands-on Mentalität und selbstverantwortliches Arbeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift #REWARDAnexia wurde als Familie groß und das soll auch in unserer Wachstumsstrategie so bleiben. Wir übernehmen gerne Verantwortung, respektieren einander und wir wissen, dass wir alles schaffen können. Wir schauen gut auf Anexia und Anexia schaut auch gut auf uns. Begeisterung, Erfahrung und Kompetenz zählen, daher kannst Du ein faires Gehalt und zahlreiche Benefits erwarten. Wir sind mehr als ein Arbeitsplatz. Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen (teils abhängig von Deiner Position und Deinem Standort) viele Benefits: Gute Verkehrsanbindung, flexible Arbeitszeiten, Aus- und Weiterbildung, Mentoren-Programm, kostenlose Parkplätze, Arbeitshandy- und ...
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